Kommunikationstraining, Coaching und interkulturelle Kompetenz
Kommunikationstraining | New Leadership | Teamentwicklung
Gelungene Kommunikation ist die Voraussetzung für den Erfolg eines Unternehmens. Wer aneinander vorbeiredet, arbeitet auch aneinander vorbei. Aufgaben werden entweder gar nicht oder doppelt erledigt. Es wird Dienst nach Vorschrift gemacht und die Positionen verhärten sich zunehmend. Der Output wird dauerhaft geschmälert.
Auslöser für solche Entwicklungen können Zeiten der Veränderung sein – zum Beispiel eine neue Teamzusammensetzung oder die Erschließung neuer Märkte. Internationalisierung bedeutet für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, dass sie ihr Fachwissen plötzlich in einer anderen Sprache und unter Umständen vor einem größeren Publikum präsentieren müssen.
Auch mit neuen Arbeitsformen wie hybridem Arbeiten und flacheren Hierarchien fühlen sich viele Unternehmen noch überfordert. Immer mehr Entscheidungsträger:innen stellen sich deshalb die Frage: „Wie kann Leadership in Zukunft funktionieren?“ Und: „Wie bringe ich bewährte Arbeitsweisen und neue Arbeitsformen so unter einen Hut, dass mein Unternehmen davon profitiert?“
Es reicht nicht, ein paar Bücher zu lesen und Methoden zu übernehemn, die bei anderen gut funktionieren. Jedes Unternehmen und jede Führungskraft braucht ihren eigenen Weg, um neue Techniken so effektiv wie möglich einzusetzen.
Mein Angebot macht Sie und Ihr Team resilienter und wettbewerbsfähiger. Sie bekommen entscheidende kommunikative Skills an die Hand, um festgefahrene interne oder externe Kommunikationsprobleme zu lösen. Wiederkehrende und systemische Hindernisse können so überwunden und die Grundlage für mehr Zufriedenheit und Produktivität kann gelegt werden.
Alle Trainings und Workshops werden in deutscher und englischer Sprache angeboten.
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